Leitung für Kindertagesstätte (m/w/d)

Für die Kindertagesstätte St. Robert suchen wir im Zuge einer Vertretung ab sofort eine neue Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit.

Die Kindertagesstätte liegt im Weddinger Kiez, zwischen Leopoldplatz und Nauener Platz. Mit 65 Plätzen betreuen wir Kinder im Alter von eins bis sechs Jahren in vier altersgemischten Gruppen auf zwei Etagen. Unser großzügig gestalteter Garten lädt zum Spielen, Toben und Klettern ein. In unserer Kindertagesstätte gibt es viele Familien unterschiedlicher Nationalitäten und Religionen. Das Erlernen der deutschen Sprache spielt in unserer Einrichtung eine bedeutsame Rolle. Die sprachliche und kulturelle Vielfalt unserer Familien erleben wir als Bereicherung.

Eingebettet ist die Einrichtung in die Trägerschaft der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Wir sind ein seit 1976 bewährter Träger und gemeinnütziger Anbieter von Kindertagesstätten, Diensten der Hilfe zur Erziehung für junge Menschen und Angeboten für Menschen mit Beeinträchtigungen aller Altersstufen.

Ihre Aufgaben

Als Leitung tragen Sie die Verantwortung für

• die Weiterentwicklung, Umsetzung und Steuerung der konzeptionellen Ausrichtung.
• die Personalgewinnung, -planung, -entwicklung und -führung.
• die Qualitätsentwicklung und -sicherung, inklusive Schutzkonzepten.
• alle Belange in Bezug auf die Räume, Versorgung, Material und Ausstattung.
• Die Vorbereitung und Gestaltung des Tagesablaufes im Dialog mit den Kindern, orientiert an deren Interessen und Bedürfnissen.
• Eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Eltern.

Die Aufgaben orientieren sich an den Grundsätzen elementarer Bildung im Land Brandenburg. Wichtig ist uns die professionelle und empathische Beobachtung und Begleitung jedes einzelnen Kindes.

Was Sie mitbringen

• Eine pädagogische Ausbildung und mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder einem verwandten Berufsfeld.
• Eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Mitarbeitenden und Kindern.
• Eine verantwortungsstarke und zuverlässige Führungspersönlichkeit, die Freude daran hat Verantwortung zu übernehmen und zu gestalten.
• Die Bereitwilligkeit einen Teil Ihrer Arbeitszeit der alltäglichen Betreuung der Kinder zu widmen.
• Die Bereitschaft sich den komplexen und vielfältigen Herausforderungen konstruktiv zu stellen und lösungsorientiert zu arbeiten.
• Vertrautheit mit den gängigen Anwendungen von MS-Office.
• Die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas setzen wir voraus.

Was wir Ihnen bieten

• Eine faire und sichere Vergütung nach Tarif (AVR Caritas) ist Standard bei uns.
• Unsere betriebliche Altersversorgung (KZVK) gibt Ihnen von Jahr zu Jahr zunehmende Sicherheit.
• Durch unsere Kooperation mit JobRad haben Mitarbeitende die Möglichkeit sich fit zu halten und aktiv die Umwelt zu schützen. Wir unterstützen Sie beim Leasing Ihres Rades.
• Selbstverständlich haben Fort- und Weiterbildung bei uns einen hohen Stellenwert.
• Das Caritas-Flex-Konto, unser Lebensarbeitszeitmodell: Machen Sie aus Arbeitszeit Bildungszeit, Reisezeit, Familienzeit, Auszeit, Pflegezeit, Teilzeit oder Ruhezeit.
• Für bis zu drei Tage im Jahr können Sie an Exerzitien teilnehmen. Diese Auszeiten bieten Raum für Stille, Begegnung, persönliche Entwicklung, Achtsamkeit, Auseinandersetzung mit Glauben und Werten.
• Nicht zuletzt ist uns eine gute Arbeitsatmosphäre wichtig. Wertschätzung im täglichen Miteinander als Dienstgemeinschaft ist und wichtig und wir wissen, wie viel sie zum Gelingen der Arbeit beiträgt.

 

Diese Stelle wird in Vollzeit angeboten.
Bei Fragen steht Ihnen gerne Hr. Zezulka unter Tel. 030 85784-135 zur Verfügung.

Als Teil unserer Organisation sind Sie ein wichtiger Baustein, der gebraucht wird. Sie sind willkommen in einem aufgeschlossenen, toleranten und engagierten Team. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.

Bewerben Sie sich jetzt in nur wenigen Schritten mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen!