Referent:in für Kinderpastoral (m/w/d)

Das Erzbistum Berlin ist das flächenmäßig zweitgrößte Bistum Deutschlands und umfasst die Stadt Berlin, größtenteils das Land Brandenburg und Vorpommern. Es ist Arbeitgeber für rund 2.500 Mitarbeitende mit breiten Aufgabengebieten in Bildung und Erziehung, Verwaltung, Pfarrei und Seelsorge. Unseren Kindertagesstätten, Schulen, dem Schulzentrum für soziale Berufe und der Hochschule in eigener Trägerschaft mit einem vielfältigen Studien- und Weiterbildungsangebot vertrauen mehr als 40.000 Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Eltern. Wir legen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Ihre Aufgaben:

• Sie initiieren und veranstalten altersgerechte Angebote und Veranstaltungen für Kinder und
unterstützen die vielfältigen Angebote in den Pfarreien.
• Sie begleiten und unterstützen Kinder mit Ihren Angeboten in ihrer spirituellen und
persönlichen Entwicklung.
• Sie initiieren, konzipieren und verantworten turnusmäßig Religiöse Kinderwochen in
Zusammenarbeit mit der AG RKW.
• Sie sind Ansprechparter:in für die AG RKW. Sie arbeiten aktiv in der AG RKW mit und beraten
bei der Materialerstellung. Sie entwickeln die Marke RKW weiter und sind Multiplikator:in
der Marke.
• Sie qualifizieren hauptberuflich und ehrenamtlich Mitarbeitende im Bereich Kinderpastoral in
unterschiedlichen Fortbildungssettings.
• Sie bieten fachliche Unterstützung und Beratung für Seelsorgeteams, Mitarbeitende in der
Pastoral und ehrenamtlich Engagierte an und fördern deren Vernetzung.

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Theologie, Religionspädagogik oder vergleichbarer
Abschluss
• Befähigung zu grundlegender konzeptioneller Arbeit und religionspädagogischen Angeboten
• Erfahrung in der Kinder- und/oder Jugendpastoral und in der Arbeit mit Gruppen
• Erfahrung in der Durchführung und Veranstaltung von Religiösen Kinderwochen und/oder
religiöser Kinder- und Jugendfahrten
• Kreativität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sie haben die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten u.a. Tätigkeit in den Abendstunden und
an Wochenenden, Bereitschaft zu Dienstreisen
• Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und aktive Teilnahme am kirchlichen Leben

Wir bieten:

• Ein tolles Miteinander: Sie erleben bei uns Menschlichkeit, Rücksichtnahme,
Bodenständigkeit und eine umfassende Beteiligungskultur auf Augenhöhe
• Viel Raum für Ihre Ideen: Wir arbeiten unbürokratisch, vertrauensvoll, sind neugierig auf Ihre
Impulse, wertschätzend und bieten eine materiell & finanziell solide Gestaltungsbasis
• Dienstvertragsordnung (DVO) in Anlehnung an den TVöD VKA & tarifliche Sonderzahlungen
• Eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5,6%
• 30 Urlaubstage, 3 zusätzliche kirchliche Feiertage sowie am 24. und 31.12. bezahlt frei
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, Mobiles Arbeiten und eine ausgewogene Work-
Life-Balance
• BVG-Jobticket und Jobrad
• Sabbaticals und Fortbildungen

 

Der Arbeitsplatz befindet sich in der Außenstelle Haus Marienfelde, Bruno-Möhring-Str. 17, 12277
Berlin.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.04.2025 unter der Angabe der
Ausschreibungsnummer 2025/R/17.