Willkommensprämie! Bereichsleitung für ein Wohnhaus - 70188 Stuttgart (m/w/d)

Das Therapeuticum Raphaelhaus e. V. ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe für Menschen mit komplexem Unterstützungsbedarf. Ziel unserer Arbeit ist die Umsetzung einer personenzentrierten, teilhabeorientierten und qualitätsgesicherten Wohn- und Assistenzstruktur im Sinne des SGB IX und des Bundesteilhabegesetzes (BTHG).

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Führungskraft für die Rolle der Bereichsleitung eines Wohnhauses.
In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die fachliche, organisatorische und personelle Leitung eines Wohnhauses mit 20 Betten. Sie berichten direkt an die Heimleitung, die die Gesamtverantwortung für vier Häuser trägt. Gemeinsam mit der Heimleitung und der Geschäftsführung tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer konzeptionellen Ausrichtung und der Qualität unserer Angebote bei.

Der Arbeitsplatz befindet sich zentral in Stuttgart-Ost, mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.

Wir bieten Dir:

• Vergütung nach TV-L, Entgeltgruppe 10 (Eingruppierung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung)
• Willkommensprämie in Höhe von 4.000 €
• Jahressonderzahlung gemäß TV-L
• 6 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• JobRad (Fahrrad-Leasing)
• Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsangebote
• Eine klar definierte Leitungsfunktion mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Leitungsteam
• Voll ausgestatteter Arbeitsplatz

Deine neuen Aufgaben:

Fachliche, organisatorische und strukturelle Leitung

• Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung eines Wohnhauses
• Umsetzung und Sicherstellung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben (u. a. SGB IX, BTHG, Heimaufsicht, Hygienerichtlinien)
• Organisation und Moderation von Team-, Dienst- und Fallbesprechungen
• Operatives Krisen- und Risikomanagement auf Hausebene

Personalführung und Personaleinsatz

• Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeitenden des Wohnhauses
• Personaleinsatzplanung nach verbindlichen Leitlinien
• Durchführung strukturierter Personalgespräche
• Begleitung von Einarbeitungs- und Qualifizierungsprozessen
• Verantwortung für Urlaubs-, Fehlzeiten- und Vertretungsmanagement
• Enge Abstimmung mit Heimleitung und Head of HR

Klient:innenbezogene Verantwortung

• Sicherstellung einer fachgerechten, personenzentrierten und ganzheitlichen Assistenz
• Verantwortung für die Durchführung und Dokumentation des Gesamtplanverfahrens
• Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
• Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzt:innen und externen Fachstellen
• Steuerung von Kriseninterventionen und Fallprozessen

Organisation, Dokumentation und Qualität

• Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation im Wohnbereich
• Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards
• Koordination hausbezogener Abläufe mit Hauswirtschaft, Facility Management und Verwaltung

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen, pädagogischen oder pflegerischen Bereich (oder eine vergleichbare Qualifikation)
• Berufserfahrung im Wohn- oder Betreuungsbereich – Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Loyalität gegenüber der Einrichtung
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich schrittweise in Leitungsaufgaben weiterzuentwickeln
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise („Fleiß“ im Sinne von Verlässlichkeit und Umsetzungsstärke)
• Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden
• Offenheit für fachliche Weiterentwicklung, Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zur Selbstreflexion sowie zum konstruktiven Umgang mit Rückmeldungen
• Grundverständnis für rechtliche Rahmenbedingungen der Eingliederungshilfe (z. B. SGB IX / BTHG – vertiefende Kenntnisse können erworben werden)

 

Abhängig vom jeweiligen Wohnhaus übernehmen Sie ergänzend fachliche Aufgaben im Bereich Menschen mit besonderen Lebenslagen (z. B. Doppeldiagnosen), wirken an konzeptionellen Weiterentwicklungen mit und bringen Ihre Expertise in fallbezogene Beratung, Fortbildung und interdisziplinäre Zusammenarbeit ein.

Für Ihre Tätigkeit besteht eine verbindliche Geschäftsordnung mit klaren Zuständigkeiten und Entscheidungswegen, die wir Ihnen im Bewerbungsprozess transparent darstellen.

Werde Teil eines engagierten, herzlichen und kreativen Teams – und gestalte mit uns einen Ort, an dem Leben in Gemeinschaft möglich ist.

Jetzt bewerben als Hausleitung (m/w/d) im Therapeuticum Raphaelhaus e. V.!