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Berlin
Vollzeit
ab 01.09.2026

Citylight Hotel

Auszubildende*r Koch (m/w/d)

Citylight Hotel

Unsere Gäste sind wichtig. Unser Team bedeutet uns alles! 

  • Berlin
  • Vollzeit
  • Gastronomie, Hotellerie
  • Beginner
  • ab 01.09.2026

Auszubildende*r Koch (m/w/d)

In 3 Jahren Ausbildungszeit (verkürzt 2,5 Jahre) lernen Sie den Beruf Koch/Köchin von den Grundlagen bis zu den Feinheiten kennen und lieben. Wir legen mit Ihnen den Grundstein für Ihre Karriere in den vielfältigen Küchen dieser Welt und unterstützen Sie Ihr Talent zu entfalten.

Wir suchen Sie als Auszubildende*r Koch(m/w/d) ab September 2026

Was ist los während der Ausbildung?

  • Lernen Sie alle Grundlagen über Schneiden, Gartechniken und Garnieren
  • Perefektionieren Sie Ihre Kenntnisse über Lebensmittel und Zutaten
  • Lassen Sie sich von der Vielfältigkeit der Speisezubereitung, Buffetgestaltung, Wareneinsatz und Menüausarbeitung begeistern. Unser Kooperationspartner zeigt Ihnen alles was es über guten Services und Bankettmanagements zu wissen gibt.
  • Starten Sie danach eine Karriere in unserem Haus und komplettieren Sie unser Küchenteam

Das bieten wir Ihnen

  • 3 Jahre Ausbildung in einem erfolgreichen Hotelbetrieb – Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich
  • Ausbildung bei uns und in unserem Partnerbetrieb
  • Blockschulunterricht – 1 Woche pro Monat
  • Weiterbildung und individuelle Förderung z.B. bei der IHK oder der Dehoga
  • Prüfungsvorbereitungskurse
  • Ausbildungsbuddy, als zusätzliche/n Ansprechpartner*in neben der Ausbilderin
  • Planung und Durchführung eigenverantwortlicher Azubiprojekte
  • Übernahme der Kosten für Schulbücher
  • Tariflohn, kostenlose Verpflegung und Parkplatz, Zuschuss zum BVG-Ticket
  • Betriebliche Altersvorsorge bezuschussen wir zusätzlich
  • Regelmäßige Betriebsfeiern sowie Restaurantbesuche mit der Abteilung
  • Dienstkleidung

Das bringen Sie mit

  • Einen guten Schulabschluss (MSA oder Abitur sind ideal)
  • Sichere Deutsch- und Englischkentnisse in Wort und Schrift
  • Sichere Mathematikkenntnisse
  • Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Teamarbeit
  • Ein freundliches und aufgeschlossenes Wesen
  • Freude daran Gastgeber*in zu sein
  • Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild (auch gern mit Bart, Piercings, Tattoos)

 

Wünschen Sie sich einen abwechslungsreichen und spannenden Ausbildungsplatz in einem wertschätzenden Umfeld? Dann bewerben Sie sich gleich mit Lebenslauf, letztem Schul- oder Abschlusszeugnis, einem kurzen Anschreiben und einem Foto (darf auch ein Selfie sein). Bitte geben Sie dabei den frühestmöglichen Starttermin an.

Haben Sie Fragen vorab? Dann rufen Sie gern Ihre zukünftigen Kolleg*innen an der Rezeption an oder direkt Anja Schneider 030 34667090. Wir freuen uns auf Sie und laden Sie gern zu einem Kennenlerngespräch in unser Haus ein.

Jetzt bewerben!
https://app.connectoor.de/jobview?jobid=66057a59b6364c0ff48b45d4

Fähigkeiten

  • Teamgeist
  • Serviceorientiertheit
  • gute Umgangsformen
  • Lernbereitschaft

 

Weitere Informationen

Beschäftigungsartsozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis
BerufsfeldHandwerk, Dienstleistung und Fertigung
Berufsfeld DetailGastronomie, Hotellerie
  
SonstigesFamilienfreundlichkeit

Über uns

Wir sind ein Hotel im 3 Sterne Bereich mit 90 Zimmern und 340 Betten. Bei uns wohnen Gruppen und Familien, davon viele Stammgäste. Unser Hotel gibt es seit 23 Jahren. Es befindet sich in Privatbesitz.

Viele der 30 Mitarbeitenden sind schon lange dabei. Alter, Nationalität, sexuelle Orientierung, Religion, Piercings, Tattoos und Bart spielen bei uns keine Rolle - uns geht es um ein respektvolles, freundliches und verlässliches Miteinander - wie in einer harmonischen Familie.

Wir kennen unsere gegenseitigen Befindlichkeiten und wissen, dass man das Privatleben nicht immer “zuhause lassen” kann. Das fängt schon bei der gemeinsamen Dienstplanung an, bei der Kinderbetreuung, Sportkurse, Weiterbildung etc. berücksichtigt werden.
Unser Hotel betrachten wir als gemeinsames Projekt, bei dem jeder Mitspracherecht hat, sich einbringen und Verantwortung übernehmen kann und soll.

Um etwas zurückzugeben, gibt es neben gemeinsamen Betriebsfeiern und Abteilungsausflügen 30 Tage Urlaub, dazu Urlaubsgeld, kostenlose Verpflegung und Parkplätze, Zuschuss zum BVG-Ticket und vieles mehr.

Wir freuen uns auf Sie!

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