Leitung der Abteilung Kommunaler Sozialer Dienst (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Soziale Prävention:   

Leitung der Abteilung Kommunaler Sozialer Dienst (m/w/d)

Bis Entgeltgruppe S 18 TVöD-SuE  l  Voll- oder Teilzeit  l  unbefristet  l  Referenznummer: 2023020

IHR ARBEITSUMFELD                                                

Zu den Aufgabenschwerpunkten der Abteilung Kommunaler Sozialer Dienst gehören: bezirkliche Sozialarbeit, Pflegekinderdienst, Jugendhilfe im Strafverfahren und unbegleitete minderjährige Ausländer/innen. Die Leistungen des Kommunalen Sozialen Dienstes orientieren sich an den Prinzipien einer modernen Jugendhilfe nach dem SGB VIII sowie an den Leitlinien der Stadt Hanau. Auf der Grundlage gesetzlicher Vorgaben stellt der Kommunale Sozialen Dienst die psychosoziale Grundversorgung von Familien, Kindern und Jugendlichen sowie werdenden Müttern in Hanau sicher und leistet mit seinen Mitarbeitenden eine qualitativ hochwertige Beratung in allen sozialen, erzieherischen, wirtschaftlichen und gesundheitlichen Fragen. Im Rahmen des staatlichen Wächteramtes sichern die Mitarbeitenden des Kommunalen Sozialen Dienstes für Kinder und Jugendliche im Stadtgebiet Hanau den Kinderschutz.

IHRE AUFGABEN

• Als Abteilungsleitung sind Sie für die Dienst- und Fachaufsicht sowie die Organisation und Steuerung der Arbeitsprozesse verantwortlich.
• Sie beraten und unterstützen Ihr Team zu rechtlichen und pädagogischen Fragestellungen.
• Sie übernehmen Personalverantwortung basierend auf einem wertschätzenden und zielorientierten Führungsverständnis, dazu gehören auch Maßnahmen zur Personalbindung und –förderung.
• Sie sind verantwortlich für die strategische und inhaltliche Ausrichtung sowie für die konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Abteilung.

IHR PROFIL

• (Fach-)Hochschulabschluss (Diplom, Bachelor, ggf. Master) in Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (jeweils mit staatlicher Anerkennung), Pädagogik oder Erziehungswissenschaften
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem Sozialen Dienst
• Vertiefte Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht
• Fähigkeit zur zielorientierten und kooperativen Personalführung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Sozialwesen sowie Erfahrung in der Budgetplanung und -steuerung
• Ausgeprägte Planungs- und Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse überzeugend und integrativ umsetzen zu können
• Ein hohes Maß an sozialer, interkultureller und Genderkompetenz

UNSER ANGEBOT

• Eine Vergütung bis EG S 18 TVöD-SuE. Die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
• Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet
• 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder

 

SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 2023020 bis 01.04.2023 online über unser Karriereportal.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an.

Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt.

Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen die stellvertretende Leitung des Amtes für Soziale Prävention:

Frau Prüll, 06181-295 499.

Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation vor Ort.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mit der Einsendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) einverstanden. Der Widerruf ist jederzeit möglich, jedoch kann Ihre Bewerbung in diesem Fall nicht mehr im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden. Bewerbungen, die uns per Post zugehen, werden 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bei einer Übersendung Ihrer Bewerbung per E-Mail verweisen wir ausdrücklich auf die Datenschutzhinweise im Impressum von www.karriere.hanau.de bzw. auf www.datenschutz.hanau.de.