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GABEL Security GmbH

Personalreferent (m/w/d) (m/w/d)

GABEL Security GmbH

...in guten Händen.

  • Berlin
  • Voll- oder Teilzeit
  • Personal - Administration
  • mit Erfahrung
  • ab sofort

Personalreferent (m/w/d) (m/w/d)

Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wir die Gabel Security GmbH sind ein Berliner Sicherheitsdienstleister und suchen Unterstützung in unserer Zweigniederlassung im schönen Eichwalde.

Du suchst ein dynamisches Team, mit viel Spaß auf der Arbeit und pflegst gerne die Kommunikation zur Geschäftsführung ?

DANN BIST DU BEI UNS GENAU RICHTIG !

Deine Aufgaben

- Telefonbetreuung

- Umgang mit Word und Excel

- Kontakt zu Mitarbeitern

- Führen von Mitarbeitergesprächen

- Lösen von Problemen

- Bestellen und hinterlegen von Equipment

- Führung des Inventars

- Arbeiten auf höchsten Qualitätsstandarts

Was wir von dir erwarten

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich des Büros (Bürokaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement)

- Arbeitserfahrung mit Büroabläufen

- Kenntnisse Excel & Word

- deutsch in Wort und Schrift

Du bekommst von uns

Intensive und zielgerichtete Einarbeitung

Unbefristeten Arbeitsvertrag für deine Zukunftsplanung

Krisensicherer Arbeitsplatz

Weiterbildungen innerhalb des Unternehmens

Sehr gutes Betriebsklima

Flache Hierarchien - direkte Kommunikation zur Geschäftsführung

Flexible Diensteinteilung

 

Das Team der Gabel Security freut sich auf deine Bewerbung !!!

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Fähigkeiten

  • Berufserfahrung
  • kommunikationsfähig
  • flexibilität

 

Weitere Informationen

BerufsfeldPersonal
Berufsfeld DetailAdministration
  

Ăśber uns

Sicherheit ist unsere Priorität – deine auch?

Die Gabel Security GmbH wurde 2007 gegründet und hat sich seitdem als zuverlässiges, wachsendes mittelständisches Sicherheitsunternehmen etabliert. Wir bieten ein vielfältiges Portfolio an Sicherheitsdienstleistungen – von hochkarätigen Events bis hin zu professionellen Objektschutz.

Bei uns findest du abwechslungsreiche Einsätze, ein kollegiales Team und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Wir setzen auf Wertschätzung, Teamgeist und die Förderung unserer Mitarbeiter*innen – unabhängig von Erfahrung oder Geschlecht.

Anfahrt

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In 5 einfachen Schritten zum Job

Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und ĂĽbersichtlich zu Ihrem neuen Job!

Infografik: Bewerbungsprozess in vier Schritten — Bewerbung einreichen, Sichtung durch Unternehmen, Einladung zum Gespräch, Entscheidung und Rückmeldung. Willkommen im neuen Job!