Meckenheim, Rheinland | |
Vollzeit | |
ab sofort | |
Bewerbungsfrist 31.03.2023 |
WAS MACHE ICH?
Während der Ausbildung und im weiteren Berufsleben sind Sie für die reibungslose Logistik im Unternehmen mitverantwortlich. Das Annehmen, Kontrollieren, Lagern und Kommissionieren von Gütern stellen die Grundprozesse der Ausbildung da. Ebenso werden Sie in unserem Fuhrpark bei der Tourenplanung und Auslieferung mit unseren LKWs mitwirken. Weiterhin sind Sie für den Warenumschlag im Unternehmen zuständig, d.h. Sie fahren Fertigprodukte in den Versand oder beliefern die Abteilungen mit Roh- und Hilfsstoffen. Außerdem lernen Sie das fachgerechte und hygienische Verpacken der produzierten Lebensmittel.
WIE LANGE ARBEITE ICH?
Vertraglich haben Sie eine 39-Stunden-Woche. Ihre Anfangszeit richtet sich in erster Linie nach der Abteilung, in welcher Sie nach Ausbildungszeitplan eingesetzt werden. Ihre Regelarbeitszeit beginnt um 7:00 Uhr und endet um 15:48 Uhr. Insgesamt haben Sie drei Pausen, zwei 30-minütige und eine 10-minütige Arbeitsunterbrechung. Die Ausbildungsdauer beträgt laut Ausbildungsordnung drei Jahre.
MIT WEM ARBEITE ICH ZUSAMMEN?
Wir betrachten uns als große Familie und arbeiten gemeinsam im Team. Daher kann man durchaus sagen, dass Sie mit jedem/r Mitarbeiter/in der Firma zusammenarbeiten. Natürlich haben wir für die einzelnen Ausbildungsberufe geeignete Ausbilder/innen abgestellt und genügend Fachkräfte beschäftigt, um Sie während der Ausbildung fachlich und persönlich zu betreuen. In unseren beiden Betrieben in Essen und Meckenheim beschäftigen wird derzeit 40 Auszubildende in verschiedenen Berufen.
Bei der Firma Rasting bekommen alle Azubis, unabhängig von ihrem Ausbildungsberuf, die gleiche Ausbildungsvergütung.
1. Ausbildungsjahr 900,00 € brutto
2. Ausbildungsjahr 1.030,00 € brutto
3. Ausbildungsjahr 1.240,00 € brutto
(4. Ausbildungsjahr 1.400,00 € brutto)
Darüber hinaus gibt es Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Der Berufsschulunterricht für Auszubildende aus Meckenheim findet im Friedrich-List-Berufskolleg in Bonn-Bad Godesberg statt. Sie werden dort an 2 Tagen pro Woche unterrichtet.
Auszubildende aus Essen besuchen das Berufskolleg Niederberg in Velbert. Sie werden dort an 2 Tagen pro Woche unterrichtet.
Berufsbezogene Fächer sind unter anderem Lagerlogistische Geschäftsprozesse oder Organisation des Güterumschlags. Für die An- und Abreise erhalten Sie jeweils am Ende eine Fahrtkostenerstattung.
Nach erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung und einem Jahr Berufserfahrung besteht die Möglichkeit zur Weiterbildung zur Fachkraft für Logistik/Materialwirtschaft. Andere Weiterbildungsmöglichkeiten sind der/die Technische Fachwirt/in oder Technische/r Betriebswirt/in, sofern man durch Abitur oder Fachhochschulreife die Voraussetzung dafür erwirbt bzw. erworben hat. Des Weiteren ist eine Weiterbildung zum/r Meister/in für Lagerwirtschaft möglich.
WIE STEHEN DIE ÜBERNAHMECHANCEN?
Gemessen an den letzten 10 Ausbildungsjahren, können wir eine sehr hohe Übernahme-quote verzeichnen. Sicherlich wird diese Möglichkeit nicht immer gegeben sein, da die angebotene Stelle auch zum/r Auszubildenden passen muss, aber hierfür werden frühzeitig Orientierungs- und Perspektivgespräche geführt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung!
bewerbung@rasting.de
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Ansprechpartner
Herr Oliver Sturm
Ausbildungsleitung
Tel.: 02225/8803-3831
Interne Stellenbezeichnung | Fachkraft für Lagerlogistik |
Beschäftigungsart | Ausbildung |
Berufsfeld | Handwerk, Dienstleistung und Fertigung |
Berufsfeld Detail | Nahrungsmittelherstellung, -verarbeitung |
Aus den Wurzeln, die weit ins 19. Jahrhundert zurückreichen, entwickelte sich bereits um 1955 die Zusammenarbeit zwischen der Metzgerei Rasting und EDEKA.
Der damals gelegte Grundstein trägt bis heute die positive Geschäftsentwicklung und bildet den Garanten für eine erfolgreiche Zukunft. Frische und Qualität, das waren und sind neben unseren Mitarbeiter/innen, die wichtigsten Faktoren für Rasting. Wir sind Partner der EDEKA-Märkte und Marktkauf in Rhein-Ruhr, welche täglich von Montag bis Samstag mit frischen Fleisch- und Wurstwaren sowie Fisch und Veggie-Artikeln von uns beliefert werden.
Die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter/innen begreifen wir als Grundpfeiler unserer unternehmerischen Zukunft. Unser Anspruch ist es, jede/n Mitarbeiter/in optimal zu fördern. Unsere Zielsetzung ist es, Führungspositionen möglichst aus den eigenen Reihen zu besetzen. Auch aus diesem Grund legen wir, neben einer fundierten Ausbildung großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Unternehmerische Verantwortung heißt nicht zuletzt, Perspektiven zu schaffen aber auch Erfahrungen und Wissen zu teilen. Aus dieser Überzeugung heraus gehören wir seit mehr als 40 Jahren zu den größten Ausbildungsunternehmen in Essen und Meckenheim.