(Sozial)pädagogische Fachkraft für das Kinder- und Jugendbüro (m/w/d)

Bei der Stadt Hanau ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Soziale Prävention, Abteilung Gremienarbeit und Vertragsmanagement, eine Stelle als

(sozial)pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Kinder- und Jugendbüro

zur Umsetzung der UN-Kinderrechtskonvention und als Anlaufstelle für alle Belange von Kindern und Jugendlichen in Hanau zu besetzen.

Ihr Arbeitsumfeld:

In der Organisationseinheit 51.6 ist neben dem Kinder- und Jugendbüro die Geschäftsführung der Jugendberufshilfe (JUGEND STÄRKEN im QUARTIER) und das Vertrags- und Qualitätsmanagement verortet, ebenso die Netzwerkkoordination „Frühe Hilfen“.

Das Kinder- und Jugendbüro selbst ist eine Maßnahme im Rahmen des Programms „Kinderfreundliche Kommune“, an welchem sich die Stadt Hanau bereits seit 2014 beteiligt. Das bisher befristet verliehene Siegel „Kinderfreundliche Kommune“ soll nun dauerhaft erworben werden, sodass auch das Kinder- und Jugendbüro dauerhaft installiert wird und Kinder und Jugendliche dauerhaft unbürokratisch ihre Fragen stellen und Hilfe erhalten können.

Ihr Aufgabenbereich:

Ihr Aufgabenbereich als zentrale Anlaufstelle für Kinder und Jugendliche umfasst unter anderem:

• die Kooperation bei Partizipationsprojekten mit Kindern und Jugendlichen sowie die Mitwirkung an der Stadtentwicklung in Bereichen, die Kinder und Jugendliche betreffen
• die Planung, Organisation und Durchführung von Beteiligungsprozessen mit Kindern und Jugendlichen und Vermittlung für konkrete Maßnahmen und Strategien zur Implementierung im Alltag
• Sie sind Schnittstelle zwischen den Kindern und Jugendlichen auf der einen Seite und Vereinen und Verbänden auf der anderen Seite
• Sie setzen sich für Kinderrechte ein und sind Sprachrohr, das Kindern und Jugendlichen in der Stadt Gehör verschafft
• Sie sind Informationsbörse für Veranstaltungen und Projekte im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit und deren Zielgruppen
• die federführende Bearbeitung des Programmes „Kinderfreundliche Kommune“
• die Mitarbeit in der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen im Rahmen der „Kinderfreundlichen Kommune (z.B. Kinderplenum, Fachtage, Schulungen)
• den Aufbau eines gut funktionierenden Netzwerks und dessen Pflege
• die Pflege und Gestaltung eines kinder- und jugendgerechten Internetauftritts unter Beteiligung der Kinder und Jugendlichen
• die Überwachung des eigenen Projekt-Budgets

Ihr Profil:

Wir wünschen uns:

• ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) in Pädagogik oder Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
• wünschenswert ist eine zusätzliche Ausbildung als „Moderator*in für Kinder- und Jugendbeteiligung“
• Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen und Interesse für deren Belange
• Erfahrungen in der Erarbeitung von Konzeptionen
• Eigeninitiative
• Hohe soziale Kompetenzen in den Bereichen Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Eine wertschätzende, respektvolle Grundhaltung gegenüber Menschen und interkulturelle Kompetenz
• Organisationsvermögen
• gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) sowie geübter Umgang mit neuen Medien
• Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit für die Wahrnehmung von Terminen auch abends und am Wochenende

Wir bieten:

Wir bieten Ihnen eine gute Anbindung im Bereich des Amtes für Soziale Prävention mit seinen unterschiedlichen Abteilungen mit teils multiprofessionellen Teams sowie abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und vielfältigen professionellen Entwicklungsmöglichkeiten. Außerdem haben Sie die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von bis zu 19,5 Stunden. Die Stelle kann auch mit weniger Wochenstunden besetzt werden. Bitte geben Sie in der Bewerbung ggf. Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an. Die Vergütung erfolgt je nach beruflicher und fachlicher Qualifikation sowie Stand der Einarbeitung bis zur Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

 

Für weitere Informationen sowie die Vereinbarung von Hospitationsterminen steht Ihnen Frau Andrea Pillmann gerne telefonisch unter 06181/295-1951 gerne zur Verfügung.

Sie möchten die Zukunft in Hanau mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Angabe der Referenznummer 202281 bis spätestens 26.08.2022 über unser Onlineportal.

Wir versenden keine Zwischenbescheide. Auf die Übersendung von Bewerbungsmappen sowie von Originalunterlagen bitten wir zu verzichten, da die Unterlagen 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Bitte senden Sie Ihre Anhänge ausschließlich im PDF Format. Bewerbungen mit anderen Dateianhängen können nicht bearbeitet werden.

Mit der Einsendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) einverstanden. Der Widerruf ist jederzeit möglich, jedoch kann Ihre Bewerbung in diesem Fall nicht mehr im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden. Bei einer elektronischen Übermittlung Ihrer Bewerbung verweisen wir ausdrücklich auf die Datenschutzhinweise im Impressum von www.karriere.hanau.de bzw. auf datenschutz.hanau.de.