Unser international agierender Kunde aus der Südwestpfalz ist ein modernes Familienunternehmen, das zu den Marktführern in seinem Segment zählt. Das Unternehmen genießt höchstes Renommee und sucht für die Bereiche Controlling, Finanzbuchhaltung und IT zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Kaufmännischen Leiter (m/w/d)
Als Mitglied des Managementteams tragen Sie Mitverantwortung für die Unternehmensentwicklung, Risikosteuerung, die Transparenz der Unternehmensprozesse und Profitabilität. Mit Ihren Abteilungen erstellen Sie die entsprechenden Abschlüsse sowie das Reporting der relevanten Kennzahlen. Dabei sind Sie Ansprechpartner nach innen und nach außen in allen betriebswirtschaftlichen, steuer- und energierechtlichen Angelegenheiten. Mit dem Bereich IT stellen Sie sicher, dass das Unternehmen den Sprung ins digitale Zeitalter zielgerichtet umsetzt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung. Herr Rivera Campos steht Ihnen für ein erstes vertrauliches Telefonat gerne zur Verfügung.
Francisco Rivera Campos www.frc-ps.de
FRC Personalservice Tel: 06331-5080056
Delaware Avenue 23 bewerbungen@frc-ps.de
66953 Pirmasens Betreff: Bewerbung A-KaufmL
Beschäftigungsart | sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis |
Berufsfeld | Führungskräfte |
Berufsfeld Detail | Abteilungsleitung, Bereichsleitung |
Über zwanzig Jahre Erfahrung im Personalwesen liefert eine Kombination aus Verständnis und Fachkompetenz! Aufgrund dieser langjährigen Expertise sowie unserer professionellen Arbeitsweise wurde FRC Personalservice ausgewählt, um die hier angebotene Stelle zu besetzten.
Ein gut ausgebildetes Team von Personalprofis steht uns zur Verfügung, um den geeigneten Bewerber zu finden. Als Grundlage dient ein gemeinsam mit dem Kunden abgestimmtes Profil. Dabei liegt unser Fokus nicht nur auf der Abfrage klassischer Kompetenzen, sondern auch auf der Analyse von Einstellung und Zielen. Diese gilt es gemeinsam in Gesprächen zu erörtern und abzustimmen. Der externe Blick ermöglicht uns beiden Seiten gerecht zu werden, um eine bestmögliche Besetzung zu gewährleisten.
Bei weiteren Fragen zur Stelle oder Firma stehen wir gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, auf welche wir umgehend reagieren werden.
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