Initiativbewerbung im Haus Mettenmeier (m/w/d)

Hilf uns dabei, dass Netzbetreiber in ganz Europa mithilfe unserer Lösungen ihre wichtige Aufgabe als Betreiber kritischer Infrastruktur erfüllen können. So leisten wir als Mettis jeden Tag unseren Beitrag zur Versorgung mit Licht, Wärme und Wasser und stellen sicher, dass niemand im Dunkeln gelassen wird.

Du suchst eine Veränderung deines Umfeldes. Neue Aufgaben, neue Kollegen, neue Technologien und neue Vorgehensweise können bei dir die Reizpunkte setzen, damit du dein volles Potential abrufen kannst.

Wir bieten dir den richtigen Ausgangspunkt für deine Neuorientierung. Dazu findest du bei uns ein breites Netzwerk an Kolleginnen und Kollegen, die ebenfalls hervorragend ausgebildet sind und wie du wissbegierig an ihre Arbeit herangehen.

Mögliche Bereiche

• In den Geschäftsbereichen Software, Netzdatenservice, Bildung, Robust-PCs, kfm. Abteilung
• In der Hauptverwaltung Padeborn bzw. in den Geschäftsstellen Teltow und St. Wendel

Dein Profil

• Freude an der eigenen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Ideen, etwas bei uns zu verbessern
• Ideen, etwas Neues bei uns einzubringen
• Herzlichkeit, Serviceorientierung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Kontaktfreudigkeit und Spaß im Umgang mit Kunden und Kollegen
• Hohe Eigenmotivation, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit

Das kannst du von uns erwarten

• Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld
• Arbeitsmaterialien auf Stand der Technik
• Raum für Kreativität und neue Ideen
• Flache Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen
• Nette Kollegen, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice nach Bedarf, Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung
• Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
• Ausreichend Kaffee und immer frisches Obst

 

Teile uns in deinem Anschreiben mit, welche Fähigkeiten und Qualifikationen du mitbringst und in welchem Bereich du gerne bei uns tätig wärst. Wir werden die Einsatzmöglichkeiten prüfen und dir baldmöglichst eine Rückmeldung geben.

Bitte lade deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Einstiegstermins und des Gehaltswunsches in einer PDF-Datei hoch.

Fragen? Dann ruf doch an: Personalwesen, Tel. +49 5251 150-353.

Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen!