| Berlin | |
| Voll- oder Teilzeit | |
| ab sofort | |
| Bewerbungsfrist 31.08.2026 |
MeG Betreutes Wohnen richtet sich an Migrant:innen mit psychischen Erkrankungen oder schweren psychischen Krisen. Als sozialpädagogische Fachkraft unterstützen Sie unsere Klient:innen beim Umgang mit ihren individuellen Schwierigkeiten und Herausforderungen. Mit Empathie, Expertise und Respekt bieten wir psychosoziale Beratung und Betreuung an verschiedenen Standorten, in der eigenen Wohnung und in Gemeinschaftsunterkünften für geflüchtete Menschen an.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sozialpädagogische Fachkraft für 30-40 Std./Woche für unseren neuen Standort in Köpenick (unbefristet).
Fußläufig vom S-Bahnhof Altglienicke entfernt entsteht ein neuer Standort unseres Angebots im Rahmen des Betreuten Einzelwohnens in trägereigenen Wohneinheiten unter einem Dach. Die Eröffnung findet voraussichtlich Ende 2026 statt. Die Einarbeitung und Tätigkeit finden bis dahin an unseren bestehenden Standorten statt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechperson: Claudia Kruse (Fachliche Gesamtleitung)
Wir sind ein weltoffener und diverser Träger. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielseitigen Erfahrungshintergründen!
| Interne Stellenbezeichnung | BEW Köpenick |
| Beschäftigungsart | sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis |
| Berufsfeld | Bildung und Soziales |
| Berufsfeld Detail | Sozialarbeit |
MeG Betreutes Wohnen bietet Migrant:innen erster Generation mit psychischen Erkrankungen und schweren psychischen Krisen psychosoziale Unterstützung und Betreuung. Viele unserer Klient:innen haben in ihren Heimatländern und auf der Flucht Traumatisierungen erlebt. Sie werden von uns unseren Standorten in Mitte, Kreuzberg und Neukölln, in der eigenen Wohnung oder in der Gemeinschaftsunterkunft für Flüchtlinge psychosozial betreut und beraten sowie bei Bedarf psychotherapeutisch behandelt. Mit Empathie, Achtung und Engagement entwickeln wir gemeinsam mit unseren Klient:innen neue Perspektiven und unterstützen ihre Integration in die hiesige Gesellschaft. Die Förderung des Wohlergehens und die Verbesserung der Möglichkeiten für ein selbstbestimmtes Leben unserer Klient:innen entscheiden über den Erfolg unserer Arbeit. Kontinuierliche berufsfeldspezifische Fortbildungen und externe Supervision für Mitarbeitende und sprach- und kulturmittelnde Kolleg:innen sind feste Bestandteile unserer Arbeit. Unsere Unternehmenskultur ist von einer vertrauensvollen Zusammenarbeit geprägt. Wir zeichnen uns durch ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln, klaren Zuständigkeiten und kontinuerlicher Präsenz der leitenden Mitarbeiter:innen aus.
Unser einfaches Bewerbungsprinzip - schnell und übersichtlich zu Ihrem neuen Job!