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Sales-Manager in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

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Das richtige Personal gewinnen

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Sales-Manager in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Seit 2009 gewinnen wir erfolgreich Fach- und Führungskräfte in Festanstellung für mittelständische Unternehmen. Unsere Mission ist es, den Besetzungsaufwand unserer Kunden zu reduzieren und deren Recruiting-Prozesse erfolgreich zu optimieren. Das gelingt uns deshalb so gut, da wir über ausgefeilte Prozesse und innovative Wege in der Personalgewinnung verfügen. Aus Erfahrung verstehen wir zudem die Strukturen und besonderen Bedürfnisse von Mittelständlern sehr gut. Dieser einzigartige Mix aus Kandidatenzugang und Firmenexpertise schafft maximalen Besetzungserfolg für unsere Kunden. 

Ralph Dannhäuser, Geschäftsführer von on-connect, ist einer der führenden Experten im Bereich Social Recruiting. Er ist seit vielen Jahren u.a. Herausgeber und Autor des Bestsellers „Praxishandbuch Social Media Recruiting“, das mittlerweile als Standardwerk im deutschsprachigen Raum gesetzt ist. Vor diesem Hintergrund verfügt on-connect über eine sehr gute Marktpositionierung und eine exzellente Reputation.

So kannst du dich einbringen:

  • Du übernimmst mit dem aktiven Vertrieb (Neukundengewinnung) einen wichtigen Bestandteil im on-connect Team.
  • Du identifizierst Neukunden und nimmst Kontakt mit Ihnen auf, um sie über einen mehrstufigen Prozess von den gewinnbringenden Leistungen der on-connect GmbH zu überzeugen.
  • Erfolgserprobte Vertriebsmethoden und ausgeklügelte Sales Prozesse sind neben deinem Verkaufstalent das Fundament für deinen und unseren Erfolg.
  • Du kannst auf modernste IT-Systeme zurückgreifen, die dich bei deiner Arbeit optimal unterstützen und dir als zusätzlichen Sales-Turbo dienen.
  • Nach der Auftragserteilung übergibst du die Projektverantwortung an eine/n. Recruiter/in ab, so dass du dich voll auf das Gewinnen von Neukunden und das Ausbauen von Bestandskunden konzentrieren kannst.

Das bringst du mit:

  • Du verfügst mind. über zwei Jahre Berufserfahrung im erfolgreichen Vertrieb von Dienstleistungen.
  • Du weißt, dass du ein Vertriebstalent bist, die Tätigkeit dich glücklich macht und diese dir leicht von der Hand geht.
  • Du bist im Team und gegenüber unseren Kunden in höchstem Maß vertrauensvoll, kommunikativ und zuverlässig.
  • Du beherrscht die gängigen MS-Office Tools und hast eine hohe Affinität zu sozialen Karrierenetzwerken.
  • Du bist motiviert, magst es dir Ziele zu setzen und diese engagiert gemeinsam im Team zu erreichen.
  • Du kannst dich schriftlich und mündlich sehr gut ausdrücken.

Das bieten wir dir:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem sehr attraktiven Vergütungspaket. Deinen persönlichen Erfolg belohnen wir zusätzlich mit einer transparenten variablen Vergütung. Bei Erreichen deiner Ziele lohnt es sich richtig für dich und bei Übererfüllen noch mehr.
  • Mehrstufiger Einarbeitungsplan für dein erfolgreiches Onboarding mit Coaching durch erfahrenen Sales-Experten.
  • Flexible Arbeitszeiten je nach Arbeitsanfall und Projektsituation.
  • Dazu stehen dir modernste Cloud- und Webservices im Büro sowie für mobiles Arbeiten in Randzeiten zur Verfügung.
  • Du wirst Teil der Erfolgstory von on-connect, dabei fördern wir deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Wir sind immer offen für Verbesserungsvorschläge und fördern die aktive Mitsprache der Mitarbeiter im Team.
  • Sehr gute Kommunikation im kleinen Team, angenehme Arbeitsatmosphäre sowie gegenseitige hohe Wertschätzung.
  • Neu eingerichtete Büroräume sowie ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze mit zwei PC-Bildschirmen.
  • Weitere freiwillige Leistungen (z.B. Beteiligung an Kita-/Kindergartengebühren, kostenfreie Softdrinks während der Bürozeiten, PKW-Stellplatz, 1 x p.W. Ergonomie-Training im Büro, Teilnahme an Firmenevents etc).

 

Wenn du noch mehr zu unserer DNA und Unternehmenskultur wissen möchtest, findest du über diesen Link weitere Infos: https://www.on-connect.de/sales-manager

Mach jetzt den nächsten Schritt und werde Teil des on-connect Teams. Verabrede dich ohne offizielle Bewerbung einfach zum Telefonat oder Skypecall mit mir! Sende mir dazu eine kurze E-Mail mit deiner Mobilnummer und Erreichbarkeit. E-Mail: rd@on-connect.de. Oder nutze das Kontaktformular. Du findest mich auch auf XING oder Linkedin. Ich freue mich von dir zu lesen oder zu hören!

Dein Ralph Dannhäuser | Geschäftsführer | on-connect GmbH | Rainäcker Str. 58 | 70794 Filderstadt |Tel: 0711 794 755 – 50

Jetzt bewerben!
https://app.connectoor.de/jobview?jobid=5edd3167ddb23325188b7be9

Fähigkeiten

  • aktive Kundenansprache
  • Vertriebsgen
  • Eigenmotivation
  • Vertriebserfahrung
  • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift

 

Weitere Informationen

Beschäftigungsartsozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis
BerufsfeldVertrieb und Verkauf
Berufsfeld DetailWeitere: Vertrieb und Verkauf
  
SonstigesFamilienfreundlichkeit

Über uns

📣 Das sagen unsere Fans: https://www.provenexpert.com/on-connect/

Seit 2009 gewinnt on-connect Fach- und Führungskräfte in Festanstellung für mittelständische Unternehmen. Unsere Kunden profitieren durch unsere neuartigen Suchmethoden von 50% schnelleren Besetzungszeiten bei gleichzeitig höherer Kandidatenqualität und deutlich weniger Aufwand.

Das gelingt uns deshalb so gut, da wir über ausgefeilte Prozesse und neue Wege in der Personalgewinnung verfügen. Des Weiteren verstehen wir die Strukturen und besonderen Bedürfnisse von mittelständischen Unternehmen sehr gut. Genau deshalb schafft dieser einzigartige Mix aus Kandidatenzugang und Firmenexpertise maximalen Erfolg.

Zu unserem Kundenstamm gehören kleine und mittelständische Unternehmen aller Branchen.

📣 Das sagen unsere Fans: https://www.provenexpert.com/on-connect/

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